11月11日，有华为员工在脉脉上发帖称，华为在双十一给员工发放了两份特别奖金：一个是每人一个月阳光普照工资奖；一个是参与国产组件切换人员的20亿奖金，涉及人数2万，意味着人均10万元。
究竟是怎么回事？原来是华为公司人力资源部在11月11日签发内部通知，为应对美国打击遏制作出贡献的员工颁发“奋斗特别奖”，为公司大多数在职员工发放一个月基本工资。
华为表示，公司决定向应对美国打击遏制作出贡献的员工颁发“奋斗特别奖”，为体现公司激励导向，根据华为内部决议《关于颁发奋斗特别奖的决议》，发放对象为2019年11月1日在职的华为员工，不含2019年年中绩效为C/D、违反竞业协议、有BCG经济类违规或信息安全一级违规等特殊情况。
“奋斗特别奖”发放标准基线为员工的一个月基本工资，取自2019年10月当月基本工资，并结合2019年1月1日-11月1日出勤折算系数。奖金在2019年11月底前随工资合并计税发放。
同时，华为还宣布要为参与国产组件的人员发放20亿奖金，对象为保障业务连续性的员工，不过具体发放措施尚未公布。
