据悉，小鹏集团近期发起一项离职人员竞业调查。集团法务部已就一名离职员工违反竞业限制义务一事提起劳动仲裁。该员工离职后短期内加入竞争对手公司从事相关研发，涉嫌严重违反协议。小鹏要求其继续履行竞业义务，并返还补偿金、股票出售收入及支付违约金，索赔金额近千万元。
据悉，在2026年开工信中，小鹏提出全球员工总数将再增8000人，其中校园人才拟招5000人。此前何小鹏提到，由其审批的博士毕业生数量已超百人规模。
据悉，何小鹏在与罗永浩的对谈中回顾2024年困难时期，当时一个月仅售车几千台。他与关注到的骨干员工进行了数十次交流，预计情况在2024年四季度好转，但最终约30%的交流对象选择离职。
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